有很多矛盾的噪音，关于什么词“阿尔法女”甚至的意思。我们花了很长时间才弄清楚真正的阿尔法特质到底是什么。
他们与有毒的男性气质或女王蜜蜂综合征无关。
阅读这篇文章后，您将能够识别主要的女性特征．你毫无疑问，你在你尊重的女性中认识到他们 - 那些你仰视的人就是遵循的例子。
这些是每个女人都应该培养的特质，以成为她需要成为的人。
什么是阿尔法女性？
如果你在问，“我是一个阿尔法女性吗？”它有助于了解要查找的特征。
这对于理解雌性和雌性之间的区别至关重要。
社会错误为alpha特征的ββ特征。例如，如果一个女人不断试图控制别人，有些人会错误地将她胁迫的矫正倾向误认为他们从alphas期望的主导地位。
但是一个真正的alpha不需要控制他人感受到控制。更稍后的更多信息。
我们这里的目标是清楚地区分从测试版的alpha女性，因此您将知道自己培养的特征，并追求并纠正。
19个引人注目的阿尔法女性特征
女性领袖的性格在每个女性身上不一定都是一样的。
但是，以下19个特征将它们与那些内容成为β女性的人分开，或者尚未施加自己培养这些人格特质．
好消息是，只要你还活着，就不算太晚。你不需要一次把它们都培育出来。选择一个你想做的，并围绕它建立一个日常习惯。
她是一个独立的自我启动。
阿尔法女是一个独立的女人并且不等待别人告诉她要做的事或激励她完成的事情。虽然她仍有日子，但阿尔法女是最快的，因为她喜欢的那些人的利益来备份并回到动议中。
她有自尊和尊严。
阿尔法女性不会让任何人决定他们的价值以及他们应该对自己或他人的期望。阿尔法不是一个人的门垫，也没有对待他人。她不会违反另一个人的自尊或尊严来饶有自己。
她把人们聚集在一起。
在聚会中，Alpha女了解如何将人们聚集在一起并开始进行有趣的对话。阿尔法女性不需要成为了解他们的力量或充分利用它的关注的焦点。
对他们来说，更重要的是帮助他人发展他们的天赋，从而造福于所有人。
4.她不觉得需要判断别人或把它们放在他们的位置。
贝塔女性常常觉得有必要惩罚那些不追随她们的人，或评判那些让她们感到自卑的人。另一方面，女性领袖不需要通过评判或惩罚他人来获得权力或恢复自我价值感。
如果别人不像他们在想象或思考，则alpha女性不会亲自接受它。
她没有和人一起玩游戏。
只有Betas扮演思维游戏以操纵他人。alpha女性不需要，她被这个想法击退了。alphas是一个关于他们想要的东西的前期。她没有看到欺骗人们遵循或帮助他们的观点。
它们重视真实性并是真实的自己。
6.她活出自己的真理。
由于她们重视自我认识和个人成长，当女性领袖了解到一些新的自我时，她们不会为了取悦他人而隐藏它。他们希望得到爱他们的人的爱的接纳，而不希望得到不爱他们的人的任何东西。
她是不可否认的。
无论发生什么事，alpha女性都不能永远留下来。当她跌倒或使她的方式落户时，她并不期望任何人接她。
即使她必须花些时间纪念她需要治愈或悲伤，她也有足够的弹性来恢复并继续向她想要去的方向移动。
她站在她相信的内容。
贝塔级女性更可能默默地等待，直到她们看到其他人为她们共同的信念发声，但阿尔法女性会毫不犹豫地坚持自己的信念。
只要这些信仰不会违反任何人的权利，她也更有可能捍卫他人的信仰。
9.她对她的部落很忠诚。
没有人比阿尔法女更忠诚于她的部落。就像一只妈妈熊一样，她对她关心的人来说很激烈。但她没有试图控制他们。她不是小小的。她在辩护或支持中的每一个举动都是有目的地的。
如果她需要，她可以远离任何东西。
测试需要通过接受任何挑战来证明自己，而不考虑结果或更大的前景。另一方面，alpha看到的不仅仅是眼前的挑战，他们知道什么时候直面挑战，什么时候离开。
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11.她有信心。
虽然Beta的假人的信心将到目前为止，而alpha女性的真正信心将掌握她，据她所需要的方式带走她。她越努力迎接她在新方向上的挑战，令人信心越多。
12.她不需要控制他人感受到控制。
正如本文前面提到的，雌性领袖不需要通过控制他人来掌控自己和自己的生活。对她来说，自律远比控制别人重要。她不需要一群马屁精来让自己感觉良好。
她更有可能期望别人更好地利用他们拥有的自由。
13.她说了她想说的。
贝塔狼以对一群人说一件事而对另一群人说相反的事而闻名——以获得尽可能多的同情和认可。
雌性领袖准确地表达了她的意思，不会淡化她的信息，也不会用谜语来吸引尽可能多的人。
她让人们像她一样看到她。
贝塔者害怕让人们看到真实的自己，因为他们不希望被接受。另一方面，女性领袖让人们看到她们的本来面目，冒着被拒绝的风险，甚至被她们信任的人拒绝。他们用爱接受自己。
她不敢追求她想要的东西。
贝塔斯们们抱着回来，等待追求他们想要更容易的东西 - 或者宇宙给予他们。
另一方面，alphas不要指望任何人向他们交出他们想要的东西;他们走了。他们不需要任何人的批准（更不用说许可）。
16.她是顽强的。
当事情变得艰难时，Betas包装并离开。alpha女性翻转。alphas不需要容易 - 保证得多。他们所需要的只是可能。而且，无论它需要什么，如果值得对他们有价值，他们就可以到终点线。他们沿途帮助别人。
17.她没有找借口 - 或责备别人。
当事情出错时，令人着称之为令人着迷。它需要一个摇滚底部时刻，以实现他们造成的破坏的故障。
阿尔法承认自己的错误并承担责任。她不会责怪他人，也会迅速评估如何弥补——而不是找借口。
18.她不怕变得脆弱。
Betas不允许自己易受他人攻击。他们特别厌恶道歉或承认他们处于错误。
阿尔法女性不会看到脆弱性作为弱点。而且他们宁愿风险羞辱，而不是让他们关心一个人或被低估的人。
19.她不怕迈出第一步，也不怕冒险。
因为贝塔型的人厌恶脆弱，她通常会等到别人冒着被拒绝或失败的风险，自己才会采取行动。
Alpha女性不怕采取第一次举措，主要是因为他们没有看到他们在别人如何对待它们的价值。他们知道个人增长涉及风险。
关系中的alpha女性
雌性领袖的行为在的关系．alpha女性随着她想要被治疗而对待他人。而且她真的关心人 - 这么多，她愿意为他们带来个人风险。
她这样做不是为了得分或补偿什么。她这么做是因为她很关心别人想要善待他们。
如前所述，她没有必要心灵游戏。而且她绝对不会让人互相反对，让他们忙碌，而她袭击酒柜。（除了有时候。因为她仍然是人类。）
看看你的女性领袖们的其他特质:
女强人并不完美。他们仍然会犯错，有时还会伤害别人。但是阿尔法对她的行为负责，并尽她所能去弥补。
如何成为女性领袖
既然你知道阿尔法女性共同的特征，你如何在自己身上培养这些特质？因为有可能。对于一些女性来说，也许这些特质是自然的。但本身就不会让他们成为alpha女性。
成为领袖需要每天的努力。但这是可控的努力。只要你采取行动，你就展现了阿尔法最明显的特征之一:承诺个人成长。
你有什么女性领袖特征?
现在你已经了解了这么多，你会如何回答这个问题，“你是雌性领袖吗?”
如果你在想，“还没有，但我正在努力”，那么你的同伴是不错的。最优秀的女性是那些努力培养上述特质的人。
他们也是那些学到的人同情和他们困难的谦卑。
想想你经历过什么，你从错误中学到了什么，以及你对自己的认识。使用它。不要沉溺于过去。
你是一个正在形成的女性领袖。拥有它，并在今天做一些可怕的事情。
